店長候補の転職・求人情報
仕事内容 | 店舗の運営管理から売上向上のための施策、実行を行っていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・調理業務全般 ・接客販売サービス ・シフト管理 ・売上管理 ・原価管理 ・新人教育 |
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職種 | 店長・マネージャー(候補) |
応募条件 | ■必須条件 ・飲食店経験(直近3年以内)※社会人歴10年以上の方は、飲食店店長経験(直近3年以内)も必須です。 ■歓迎条件 ・同社・同グループの事業に興味を持っていただける方 ・いろんなキャリアを歩みながら長期的に働きたいとお考えの方 |
勤務形態 | 正社員 |
就業場所 | |
規定就業時間 | 10:00~23:30 |
休日 | 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 月8休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) |
給与 |
月給 25万円~38万円
年収 300-430万円 |
福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
応募について |
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