フロントマネージャーの転職・求人情報
仕事内容 | フロント責任者として、チェックイン・アウト業務を推進いただきます。 《具体的に》 宿泊部門のオペレーション構築 ・VIP対応 ・緊急・苦言対応 ・収益管理 ・スタッフ育成 ・シフト管理 他 【仕事の魅力】 当ホテルでは、単なるオペレーション業務を超えて、ゲストが心から喜んでくれるおもてなしを提供するためのアイディアを自由に出し合い、実現できる環境をご用意しています。 【どんな施設か】 世界でも話題の群馬県前橋市に位置するデザインホテルです。 現代アートと緑にあふれる美術館のような空間は、大阪万博2025の会場デザインプロデューサーも務める、日本を代表する建築家、藤本壮介氏が改装、新築をてがけました。300年以上の歴史を誇った江戸時代創業の「白井屋旅館」が2008年に閉業したのち、まちなかの地域活性化のランドマーク、新たな文化の発信地となるべく、2020年に生まれ変わりました。 ただの宿泊施設ではなく、歴史的な街とアートが織り成す独自の空間であり、訪れる人に新たな発見と体験を提供する特別な場所です。 【こんな方が働いてます】 多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まり、チームとして協力しながら働いています。ホテルスタッフの多くは、都内の5つ星ホテルやミシュラン星付きレストランでの経験を持つプロフェッショナルでありながら、前橋という新しい環境で自らのスキルを活かしつつ、新しい挑戦に取り組んでいます。特に、既存のやり方にとらわれない柔軟な発想で、クリエイティブなアプローチを日々行っています?。 フロントやレストラン、バックオフィスに限らず、スタッフ同士が横断的に協力する風土が根付いています。例えば、シェフがパティスリー業務を手伝ったり、社長が自らラウンジでコーヒーを提供したりするなど、職務の枠を越えて協力し合う姿勢が特徴です?。 さらに、アートと地域活性化を目指す「前橋モデル」の中心であり、国内外のクリエイターとのコラボレーションが頻繁に行われています。スタッフは、こうした環境で日々新しいアイデアや刺激を受けながら、地域に根ざしたホテル運営に携わることができます?。 このように、多様な経験と柔軟な姿勢を持ったスタッフが、地域と連携しながら働くのが特徴です。 |
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職種 | ベル・フロント・コンシェルジュ |
応募条件 | 【必須】 ・リゾートホテル、シティホテル、旅館での宿泊業務のご経験 ・基本的なPCスキル 【歓迎】 ・宿泊業務のマネージャー ・インチャージ等の経験 ・語学スキル(英語/中国語等) ・ホテルPMS opera ユーザー経験者 【こんな方におススメ】 ◇主体的に業務を進められる方 ◇チームワークを大切にできる方 ◇成長意欲の高い方 ◇何事もポジティブ に変換できる方 |
勤務形態 | 正社員 |
就業場所 | 群馬県 前橋市本町 |
規定就業時間 | :00~ |
休日 | 月8日休み 夏期3日 ■有給休暇 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 慶弔休暇、産休・育休、介護休暇 |
給与 |
年収 420-万円 |
福利厚生 | 社会保険完備 |
応募について |
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